校际携手促联合跟岗赋能强管理

——攀枝花市第七高级中学校与盐边县中学校联合办学推进会暨干部跟岗学习启动仪式圆满举行

为深入践行“县中振兴”战略，巩固教共体建设成效，推动区域基础教育优质均衡发展，2025年12月17日下午，攀枝花市七中与盐边中学联合办学工作推进会暨干部跟岗学习启动仪式在市七中花城校区举行。市七中、盐边中学班子成员及相关中层干部共20余人参会，活动由市七中党委副书记、校长李刚主持。

启动仪式上，盐边中学党委书记黄尔林感谢市七中长期以来的支持帮扶，并对全体跟岗干部提出要求：一是严守管理规定，尊重市七中校园文化，服从统筹安排并严守工作秘密；二是全程投入学习，按月度计划参与各项工作，主动观察思考；三是带着问题研习，结合本校管理实际与个人岗位职责，梳理学习重点及问题清单；四是深化管理洞察，深入掌握核心工作流程、实操方法及决策逻辑；五是自主提升素养，利用业余时间研读资料，聚焦管理细节开展校际对比分析并形成研习笔记；六是定期总结反馈，针对薄弱环节深化学习，构建“研习－实践－反思－提升”的闭环成长机制。

现场，盐边中学13名跟岗干部分别与市七中指导干部签订为期一年的跟岗协议。此举标志着两校教共体建设迈入更深层次，为校际理念共享、经验互鉴搭建了新平台。

市七中党委书记杨鸿就跟岗学习实践作指导讲话，明确市七中将提供全方位支持保障：一是开放学习场景并共享资料，涵盖行政会议、教研活动等核心工作场景，同步共享管理制度、工作手册、培训资料及教研成果；二是分享核心管理经验，系统介绍办学治校、质量提升、课程改革等领域的理念与实践路径；三是强化实践指导，安排跟岗人员参与具体管理项目，在关键环节开展针对性指导；四是搭建研讨交流平台，每月组织专题研讨或复盘交流，围绕管理重点议题开展深度对话；五是总结提炼实践成果，结合双方实际形成可借鉴、可移植的管理方案。